一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。人才是企业发展的核心竞争力，搭建行之有效的人才培养体系，打造高质量的人才供应链，是企业可持续发展的永恒动力。

 聚焦提能，实战实训 

为更好地服务于企业战略、培养激发创新型人才、加强企业人员培训组织能力建设，4月17日，“东方基因人才发展中心”揭牌暨启动仪式在东方基因本部隆重举行。特邀各分子公司、集团中高层管理人员和员工代表共同见证了集团人才培养的重要时刻。

领导致辞/ DFJY

人才是一个组织的重要战略资产，是获取竞争优势的重要资源。加快人才发展、提高人才总体水平是我们应对形势发展的必然要求。德鲁克先生说：成为终身学习者。那么，在企业里面如何为员工提供终身学习的平台，如何通过学习，助推绩效，赋能于人，东方基因人才发展中心，在公司领导、同事的大力支持下，应运而生。

△东方基因 董事长 方剑秋

首先，董事长方剑秋在仪式上做了重要讲话，他强调，学员要转变观念，深刻认识到人才培养是福利和赋能，要提升思想境界，变被动为主动，增强工作能力；要树立投入产出意识，学有所成、学有所用，以绩效改进、业务发展、战略达成衡量学习投入。另外，他指出人才发展中心要发挥集团平台优势，深化与知名学府和优秀外部培训机构的战略合作，内外兼修，相互赋能；紧跟企业战略，分析业务痛点，聚焦业务需求，在瞬息万变的市场环境中通时达变，坚持面向未来创新提升，切实肩负起“发现奋斗者、培养奋斗者”的光荣使命，推动人才培养向更高维度、更宽领域、更深层次迈进。

△东方基因 总经理 方效良

为充分发挥企业在人才培养和人力资源开发中的重要主体作用。会上，总经理方效良在开场致辞中提到：“东方基因人才发展中心的正式成立，标志着东方基因的发展进入到了一个新的征程。一家企业要想健康快速发展，离不开优秀人才的支撑。一个组织也是一样，我们不仅要会识别优秀的人才，还要做到人尽其才，让每个东方基因人都能畅快淋漓地发挥自己的智慧、价值。最后，方总也对大家提出了要求，希望参会的每个人做到，做我所讲的，讲我所做的，锁住靶心目标，抓住机遇，运用好内外部资源，实现职业大踏步发展，大家撸起袖子加油干！

△东方基因 首席科学家 方炳良

“人才发展中心”线上平台同步推出，首席科学家方炳良教授在线上对参培学员提出了三点要求，一要在思想上更加重视。务必要站在对自己、对企业负责的角度出发，把态度端正好，在思想上高度重视起来，珍惜这来之不易的培训学习机会。二要严格遵守培训纪律。要以培训学习为重心，心无旁骛，端正学习态度，珍惜培训时间，专心投入培训学习，保证培训全过程的严肃性和有效性。三要扎牢自主学习意识。要在自主学习的时间下苦功夫，把培训作为提升自身综合素质的机会，通过理论学习，反哺自身工作实践，拓展管理思路，着力提升履职能力，真正做到学有所成，学有所用。

启动仪式/ DFJY

“新启东方 共赢未来——东方基因人才发展中心”启动仪式，由东方基因董事长方剑秋、总经理方效良、副总经理谭金凤、欧阳云、徐发英、庞琦、钟春梅、董事会秘书章叶平、财务总监俞锦洪共同开启，一起为东方基因人才发展中心揭幕。

东方基因副总经理谭金凤对人才发展中心做了详细的介绍。主要定位四大功能：聚焦核心战略落地、发展干部领导力、助推绩效目标达成，传承文化价值观。

颁发特聘证书/ DFJY

为打造建设一支专业的东方基因内训师队伍，现场颁发内训师聘书。

△颁发特聘证书

聘任，是一种使命：不断激发组织和个人潜能，聘任是一种责任，不断让优秀的人培养更优秀的人才。

 聚焦短板，靶向辅导 

     启动仪式后，未来将由特训导师对东方基因学堂（一期）学员进行为期三天的培训。

 聚焦提能，实战实训 

    未来，东方基因人才发展中心将不断推进人才建设的全面发展，优化员工培训能力、提升专业素养、培养集团各梯队优秀管理人才，不断夯实企业软实力，发展成为行业的企业大学，为健康预警，为生命护航！

 东方基因人才发展中心简介 

东方基因人才发展中心，于2024年4月17日在东方基因总部正式成立，主要定位四大功能：聚焦核心战略落地、发展干部领导力、助推绩效目标达成，传承文化价值观。人才中心设院长，由公司董事长方剑秋先生担任，副院长由公司首席科学家方炳良教授担任，执行院长由公司副总经理谭金凤担任。人才中心下设培训部、教务部、考核部。培训部下设：干部分院、研发分院、注册分院、国际市场分院、国际销售分院、国内营销分院、质量与法规分院、职能分院。培训部作为业务合作伙伴，坚持“订单在哪里，战场在哪里，学习就聚焦在哪里”的培训理念。教务部主要职责是承接业务学习需求，设计学以致用及学习转化方法论，为战训部学习项目提供教学解决方案。考核部主要负责建立职业化的发展通道，帮助员工不断提高其职位胜任能力，负责组织及人才盘点、任职资格评定及考核任职资格评定等。